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Loi sur les relations de travail
dans la fonction publique

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  • Date:  2005-09-09
  • Dossier:  572-2-119
  • Référence:  2005 CRTFP 137

Devant la Commission des relations de travail dans la fonction publique



ENTRE

CONSEIL DU TRÉSOR

demandeur

et

ALLIANCE DE LA FONCTION PUBLIQUE DU CANADA

défenderesse

Répertorié
Conseil du Trésor c. Alliance de la Fonction publique du Canada

Affaire concernant une demande de déclaration que certains postes sont des postes de direction ou de confiance, prévue au paragraphe 71(1) de la Loi sur les relations de travail dans la fonction publique

MOTIFS DE DÉCISION

Devant : Yvon Tarte, président

Pour le demandeur : Micheline Maisonneuve, Conseil du Trésor

Pour la défenderesse : Lisa Rossignol, Alliance de la Fonction publique du Canada


(Décision rendue sans audience)
Traduction de la C.R.T.F.P.

Demande devant la Commission

[1]   La présente décision porte sur une demande du Conseil du Trésor (l’« employeur ») pour que soit rendue une ordonnance déclarant que certains postes sont des postes de direction ou de confiance, prévue à l’article 71 de la Loi sur les relations de travail dans la fonction publique (la « nouvelle Loi »).

[2]   Dans Alliance de la Fonction publique du Canada c. Conseil du Trésor , dossier de la  CRTFP 142-2-337 (7 juin 1999), la Commission a confirmé l’accréditation de l’Alliance de la Fonction publique du Canada (l’« agent négociateur ») comme agent négociateur pour l’unité de négociation suivante (l’« unité de négociation ») :

tous les fonctionnaires de l’employeur compris dans le groupe Services des programmes et de l’administration, tel que défini dans la Partie I de la Gazette du Canada du 27 mars 1999.

[3]   Le 1er avril 2005, la nouvelle Loi, édictée par l’article 2 de la Loi sur la modernisation de la fonction publique (L.M.F.P.), L.C. 2003, ch. 22, a été proclamée en vigueur. Conformément au paragraphe 48(1) de la L.M.F.P., l’agent négociateur continue d’être accrédité comme agent négociateur pour l’unité de négociation.

[4]   Le 8 août 2005, l’employeur a présenté une demande à la Commission pour qu’elle déclare, par ordonnance, que des postes appartenant à l’unité de négociation sont des postes de direction ou de confiance, prévue à l’article 71 de la nouvelle Loi.  Ces postes sont répertoriés en annexe de la présente décision.

[5]   Le 8 août 2005, ou aux environs de cette date, l’employeur a envoyé une copie de la demande à l’agent négociateur, conformément à l’article 72 de la nouvelle Loi.

[6]   En vertu du paragraphe 34(1) du Règlement de la Commission des relations de travail dans la fonction publique, l’agent négociateur disposait d’un délai de 20 jours, à compter de la date de réception de la copie de la demande, pour déposer un avis d’opposition auprès de la Commission.  Plus de 20 jours se sont écoulés sans que l’agent négociateur ait déposé un avis d’opposition à la demande.

[7]   Puisqu’aucun avis d’opposition à la demande de l’employeur n’a été déposé, la Commission doit rendre, en vertu à l’article 75 de la nouvelle Loi, une ordonnance dans laquelle elle déclare que les postes répertoriés en annexe de la présente décision sont des postes de direction ou de confiance.

[8]   Pour ces motifs, la Commission rend l’ordonnance qui suit :

Ordonnance

[9]   Il est déclaré que les postes répertoriés en annexe de la présente décision sont des postes de direction ou de confiance.

Le 9 septembre 2005.

Yvon Tarte,
président

Traduction de la C.R.T.F.P.


PSLRB Icon Public Service Labour Relations Board
Commission des relations de travail dans la fonction publique
Managerial or Confidential Positions
Postes de direction ou de confiance
Annex - Annexe
Files - Dossiers 572-02-119, 572-02-P2

PSLRB Reference No.
No de référence CRTFP
Department or Agency
Ministère ou organisme
Position Number
Numéro de poste
Classification Position Title and Description
Titre du poste et description
Geographic Location
Lieu d'occupation
Grounds for Exclusion
Motifs d'exclusion
572-02-119 Treasury Board - Conseil du Trésor 6892 AS-08 Principal Security Policy Analyst - Analyste principal de la politique de la sécurité Ottawa 59(1)(d)
572-02-119 Treasury Board - Conseil du Trésor 4772 AS-07 Senior Security Policy Analyst - Analyste principal de la politique de la sécurité Ottawa 59(1)(d)
572-02-119 Treasury Board - Conseil du Trésor 3700 AS-07 Senior Security Policy Analyst - Analyste principal de la politique de la sécurité Ottawa 59(1)(d)
572-02-119 Treasury Board - Conseil du Trésor 6093 AS-07 Senior Security Policy Analyst - Analyste principal de la politique de la sécurité Ottawa 59(1)(d)
572-02-119 Treasury Board - Conseil du Trésor 4620 AS-07 Senior Advisor - Conseiller principal Ottawa 59(1)(d)
572-02-119 Treasury Board - Conseil du Trésor 6199 AS-07 Senior Advisor - Conseiller principal Ottawa 59(1)(d)
572-02-119 Treasury Board - Conseil du Trésor 6456 AS-05 Special Assistant - Adjoint spécial Ottawa 59(1)(a)
572-02-119 Public Service Human Resource Management Agency of Canada - Agence de gestion des resources humaines de la fonction publique du Canada 5932 AS-06 Analyst - Analyste Ottawa 59(1)(g)
572-02-119 Public Service Human Resource Management Agency of Canada - Agence de gestion des resources humaines de la fonction publique du Canada 5931 AS-07 Senior Analyst - Analyste principal Ottawa 59(1)(g)
572-02-119 Public Service Human Resource Management Agency of Canada - Agence de gestion des resources humaines de la fonction publique du Canada 6064 AS-07 Senior Analyst - Analyste principal Ottawa 59(1)(g)
572-02-119 Atlantic Canada Opportunities Agency - Agence de promotion économique du Canada atlantique 21145 AS-03 Assistant to the Vice-President, Policy and Programs - Adjointe exécutive au Vice-président, Politiques et programmes Moncton 59(1)(g)
572-02-119 Department of Human Resources and Skills Development - Ministère des Ressources humaines et du Développement des compétences 67573 AS-07 Director, Corporate Affairs, Planning and Communications - Directeur, Affaires ministérielles, planification et communications Edmonton 59(1)(e)
572-02-119 Department of Public Safety and Emergency Preparedness - Ministère de la Sécurité publique et de la Protection civile POSEC00003 AS-04 Management Services Officer - Agente, Services de gestion Ottawa 59(1)(g)
572-02-119 Department of Fisheries and Oceans - Ministère des Pêches et des Océans 29782 AS-07 Manager, Sector Planning & Co-ordination - Gestionnaire, Planification et gestion du secteur Ottawa 59(1)(e)
572-02-119 Department of Human Resources and Skills Development - Ministère des Ressources humaines et du Développement des compétences 76953 PM-06 Manager, Labour - Gestionnaire, Travail Vancouver 59(1)(e)
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